هل تفكر في الهجرة إلى هولندا، لكن لا تعرف الخطوات التي يجب اتخاذها قبل وأثناء انتقالك للعيش هناك؟ الخبراء في Dutch Employer of Record موجودون هنا لإعطائك جميع الخطوات الضرورية التي تحتاج إلى اتباعها، واحدة تلو الأخرى.
These are some of the things you'll have to keep in mind if you want to relocate to the Netherlands! https://t.co/cB2RsX8Bxs #Relocation #Career #ExpatLife #NL pic.twitter.com/jtQjzrz3mN
— IamExpatNL (@IamExpatNL) January 25, 2023
لا يحتاج حاملو الجنسية في الاتحاد الأوروبي والمنطقة الاقتصادية الأوروبية وسويسرا * إلى تصريح إقامة أو عمل للهجرة إلى هولندا. من ناحية أخرى، يحتاج جميع حاملي الجنسية الآخرين إلى تصريح و / أو تأشيرة للعمل والإقامة بشكل قانوني في هولندا.
* هل أنت من مواطني الاتحاد الأوروبي أو المنطقة الاقتصادية الأوروبية أو سويسرا؟ اقرأ الخطوة 2 فصاعدًا.
محتوى المقال
1. الحصول على تصريح إقامة وعمل لهولندا
يمكن فقط لأصحاب العمل المعترف بهم ككفيل لدى IND (مكتب الهجرة والجنسية) التقدم بطلب للحصول على تصاريح نيابة عن موظفيهم.
التصريح الأكثر شيوعًا في هولندا هو تصريح الهجرة ذو المهارات العالية. يتطلب هذا التصريح من صاحب العمل إثبات أنه يوظف موظفًا من الخارج وأنه يلتزم بالحد الأدنى للأجور لتصريح HSM المحدد وجميع اللوائح الأخرى.
اعتبارًا من 1 يناير/ كانون الثاني 2023، اللوائح هي:
البطاقة الزرقاء الأوروبية
5.867 يورو شهريًا (باستثناء بدل الإجازة).
السماح بالسفر بسهولة في الاتحاد الأوروبي والمنطقة الاقتصادية الأوروبية وسويسرا.
مهاجر قياسي من ذوي المهارات العالية
5.008 يورو شهريًا (باستثناء بدل الإجازة).
من حيث الأهلية، يحتوي هذا التصريح على متطلبات إضافية أقل.
تحت سن الثلاثين
3.672 يورو شهريًا (باستثناء بدل الإجازة).
ينطبق هذا الحد المخفض على الموظفين الذين تقل أعمارهم عن 30 عامًا.
عام التوجيه
هذه العتبة المخفضة قابلة للتطبيق لسنة التوجيه.
2.631 يورو شهريًا (باستثناء بدل الإجازة).
2. البحث عن سكن في هولندا
في هولندا، لا يعد سوق الإسكان حاليًا هو الأسهل للجميع خاصة إذا لم تكن على دراية بمزودي الإسكان المختلفين.
يتم تقسيم الإيجارات في هولندا إلى ثلاثة قطاعات. لكل منها لوائحها ومتطلباتها:
الإسكان الاجتماعي (sociale huur)
الحد الأقصى للربح السنوي: 44.035 يورو (2023)
الحد الأقصى لسعر الإيجار: 80.806 يورو (2023)
مساكن متوسطة السعر (middenhuur)
الكسب السنوي: 44.035 يورو – 67.752 يورو (2023)
سعر الإيجار: 80.806 يورو – 1.131.06 يورو (2023)
الإسكان الخاص (القطاع الحر)
الربح السنوي +/- الحد الأدنى: 54.000 يورو (2023)
الحد الأدنى لسعر الإيجار: 1.131.06 يورو (2023)
3. ترتيب التسجيل والضمان الاجتماعي والتأمين الصحي
من خلال تسجيل إقامتك في البلدية في هولندا، ستتلقى تلقائيًا BSN (رقم الضمان الاجتماعي) الخاص بك.
رقم BSN إلزامي لما يلي:
- يتم تطبيق الإعفاءات الضريبية (Loonheffingskorting) على الأجور الخاضعة للضريبة عند التوظيف. في حال عدم وجود رقم BSN، سيحتاج صاحب العمل الهولندي إلى اقتطاع ضريبة بنسبة 52٪ من إجمالي الأجور.
- لا يمكن الحصول على تأمين الرعاية الصحية إلا عندما يقدم المواطن رقم BSN.
- إقرارات ضريبة الدخل السنوية ممكنة فقط برقم BSN.
- يتطلب تسجيل DigiD رقم BSN صالحًا.
4. تأكد من حصولك على جميع المزايا الضريبية
تركز المزايا في هولندا في الغالب على نطاقات الدخل و / أو الأوضاع المنزلية. يمكن أن تكون الأسر ذات الدخل المنخفض مؤهلة للحصول على مزايا الإيجار وبدلات الرعاية الصحية. من ناحية أخرى، فإن الوافدين ذوي الدخل المتوسط فما فوق سيكونون مؤهلين للحصول على حكم ضريبي بنسبة 30٪.
فيما يلي بعض المزايا والبدلات الشائعة:
إعانات الأسر ذات الدخل المنخفض
- بدل الرعاية الصحية (zorgtoeslag)
- فائدة الإيجار (huurtoeslag)
المزايا الضريبية
- الائتمان الضريبي العام (algemene heffingskorting)
- ائتمان ضريبة العمل (arbeidskorting)
استحقاقات الأطفال
- إعانة رعاية الطفل (Kinderopvangtoeslag)
- استحقاق الطفل (ميزانية kindgebonden)
- بدل الأطفال (kinderbijslag)
مزايا الوافدين
- 30٪ خصم ضريبي
اقرأ المزيد: هذه هي ضوابط الاتحاد الأوروبي الجديدة على الحدود لعام 2023
تأكد من عملك لبحثك
يأتي الانتقال إلى هولندا مع الكثير من الاعتبارات التي يجب أخذها بجدية. من التصاريح وأنظمة العمل إلى الضمان الاجتماعي والمزايا الضريبية. سيكون لكل منها مجموعة القواعد الخاصة به التي يجب اتباعها.
المصدر/ I am expat
