محتوى المقال
العمل أثناء الإقامة في هولندا من دون تصريح؟
تحتل هولندا المرتبة الأولى بين الدول في تحقيق التوازن بين العمل والحياة الاجتماعية وفقًا لمنظمة التعاون الاقتصادي والتنمية، كما تتمتع بمراكز متقدمة من حيث متوسط الدخل والإسكان والتعليم وفرص العمل والمهارات والرفاهية والجودة البيئية والأمن والحالة الصحية، وهو ما يجعل إقبال المهاجرين عليها مرتفعًا سواء من داخل الاتحاد الأوروبي أو خارجه.
وفي كل عام ينتقل آلاف المهاجرين إلى هولندا بصحبة أزواجهم أو اطفالهم إما بنية الإقامة في هولندا لفترة مؤقتة أو الهجرة الدائمة إلى هولندا. نجيب في هذا المقال عما إذا كان من المسموح لزوجة أو زوج تعيش/ يعيش مع شريك هولندي أو شخص لديه تصريح إقامة في هولندا، بالعمل خلال فترة وجوده/ا في هولندا.
الإقامة في هولندا للأزواج:
تسمح قوانين الأهلية التي وضعتها دائرة الهجرة والجنسية الهولندية للزوجة أو الزوج (من خارج الاتحاد الأوروبي أو المنطقة الاقتصادية الأوروبية) والمتزوجين بمواطن هولندي أو شخص يحمل تصريح الإقامة في هولندا بدخول البلد للعيش مع هذا الشخص في الحالات التالية:
- إذا كانا متزوجان وكلاهما يبلغ من العمر 21 عامًا أو أكثر.
- إذا كانا سيعيشان سويا في هولندا.
- اجتازا امتحان الإندماج المدني أو تم إعفائهما من هذا الامتحان.
- إذا كان الشريك (الزوج أو الزوجة) المقيم في هولندا لديه تصريح إقامة مؤقت فقط للإقامة مع أحد أفراد الأسرة أو كمقيم لفترة طويلة ولا يعمل أو للإقامة لأسباب إنسانية غير مؤقتة فيجب أن يكون قد حصل على تصريح الإقامة هذا لمدة سنة على الأقل.
- يجب أن يكون للزوج/ الزوجة المقيم/ة في هولندا دخل مستقل ودائم.
- يقر الزوج أو الزوجة المقيم في هولندا أنه سيتكفل بك.
سيُطلب منك الحصول على تأمين صحي لتغطية أي نفقات صحية محتملة لرعايتك الصحية أثناء الإقامة في هولندا.
بالإضافة إلى ذلك، سيتعين عليك التسجيل في قاعدة بيانات السجلات الشخصية البلدية BRP في البلدية التي ستقيم فيها بمجرد وصولك إلى هولندا.
هل يسمح للزوجة/ الزوج المتزوجين من مواطن هولندي أو شخص لديه تصريح إقامة بالعمل في هولندا؟
يعتمد الحصول على تصريح ل العمل في هولندا على شروط تصريح الإقامة الذي يحمله الزوج/ الزوجة في هولندا. ستجد على الجهة الخلفية من تصريح الإقامة الخاص بك عبارة توضح ما إذا كان مسموحًا لك العمل في هولندا وما هي الشروط المطلوبة.
- بشكل عام، وبصفتك زوج/ زوجة من خارج المنطقة الاقتصادية الأوروبية لشخص مقيم في هولندا، ستحصل على نفس حقوق العمل التي يتمتع بها الزوج.
- إذا كان الزوج/ الزوجة المتواجد في هولندا مواطنًا هولنديًا أو حاصل على الجنسية الهولندية، فيجب أن يكون مكتوب على الطرف الخلفي لتصريح الإقامة الخاص بك عبارة ‘arbeid vrij toegestaan. TWV niet vereist” والتي تعني السماح بالعمل بحرية وبدون تصريح عمل”.
- إذا لم يكن الزوج/ الزوجة هولنديًا ولكن لديه تصريح إقامة، فستحصل على نفس حقوق العمل التي يتمتع بها الطرف الآخر.
- إذا كان الزوج/ الزوجة في هولندا يحتاج تصريح عمل، فستحتاج أنت أيضًا إلى تصريح عمل.
- إذا لم يكن مسموحًا للزوج/ الزوجة العمل في هولندا، فلن تتمكن أنت أيضًا من العمل.
الحالات التي لا يحصل فيها الزوج/ الزوجة على نفس الحقوق:
إذا كان الزوج/ الزوجة المقيمين في هولندا لديه تصريح إقامة كمهاجر من ذوي التخصصات والمهارات العالية أو باحث علمي أو يحمل البطاقة الزرقاء الأوروبية، في هذه الحالة سيتمكن الطرف الآخر من العمل بحرية دون قيود.
ولكن قد لا تمنحك دائرة الهجرة والجنسية نفس حقوق العمل التي يتمتع بها الطرف الآخر في الحالات التالية:
- إذا كان/ الزوجة لديه تصريح إقامة من أجل الدراسة. في هذه الحالة تمنع قوانين الهجرة الهولندية الطرف الآخر من العمل. سيحمل الجزء الخلفي من تصريح إقامتك العبارة (غير مسموح بالعمل).
- إذا كان/ الزوج/ الزوجة المقيم في هولندا لديه تصريح فردي (GVVA) بالهولندية ‘gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid’ أو تصريح مشترك للإقامة والعمل. وفي هذه الحالة لن يُسمح لك بالعمل إلا إذا أعطاك صاحب العمل تصريح عمل. وسيحمل تصريح إقامتك عبارة’arbeid toegestaan, mits TWV verleend’ (مسموح بالعمل، مطلوب تصريح العمل).
- إذا كان الزوج/ الزوجة المقيم في هولندا لديه تصريح إقامة للعمل بشكل مستقل، يحق للطرف الآخر العمل بدون تصريح عمل، ويجب أن يحمل تصريح إقامتك عبارة ‘arbeid als zelfstandige toegestaan, arbeid vrij toegestaan, TWV niet vereist’ وهي تعني (يُسمح بالعمل الحر دون قيود ولا تحتاج إلى تصريح عمل).
إذا كنت غير متأكد مما إذا كان مسموحًا لك بالعمل أو لا، فيفضل التحدث إلى دائرة الهجرة والجنسية IND والتي ستخبرك عن موقفك بالتحديد. مهم جدًا ألا تبدأ العمل إذا لم يكن مسموحًا لك بذلك.
كلمة أخيرة:
قوانين العمل للمواطنين من خارج المنطقة الاقتصادية الأوروبية الذين يعيشون مع أزواجهم في هولندا واضحة إلى حد ما. ومن الضروري التأكد من أن لديك الحق في العمل قبل أن تبدأ العمل.
وإذا لم تتمكن من طلب المساعدة من مكتب الهجرة والتجنيس، فالأفضل أن تطلب مشورة المحامين.