سيشهد الموظفون الذين يحصلون على الحد الأدنى للأجور ارتفاع صافي دخلهم الشهري بمقدار 216 يورو في عام 2023، مقارنة بشهر يوليو/ تموز من عام 2022، بزيادة قدرها 13.17 في المائة.
Dit krijgt Jan Modaal erbij in 2023, minimumloon meest erop vooruit https://t.co/ThW2SnZTBM
— Leeuwarder Courant (@lc_nl) September 21, 2022
تفترض الحسابات أن زيادة بنسبة 10 في المائة في الحد الأدنى الإجمالي للأجور سيؤدي إلى رواتب تبلغ 1932 يورو شهريًا. كشفت شركة خدمات الموارد البشرية Visma Raet عن هذا بعد إجراء حسابات على خطط مجلس الوزراء.
ووفقًا للباحثين، فإن صافي الراتب الشهري للمقيمين في هولندا بمتوسط دخل سيزداد بمقدار 91 يورو في عام 2023، بزيادة قدرها 3.7 بالمائة. سيحصل الموظفون الذين يكسبون ضعف الدخل المتوسط على 97 يورو إضافية شهريًا في العام المقبل، بزيادة قدرها 2.42 يورو. وأضافت شركة Visma Raet أن الحسابات لم تشمل تغييرات في مساهمات المعاشات التقاعدية.
ومن جهتها، دعت شركة خدمة الموارد البشرية إلى أن زيادة الراتب ضرورية للغاية. في نهاية شهر أغسطس / آب، أفادت Visma Raet أن العديد من سكان هولندا قلقون بشأن ما إذا كان رواتبهم في العام المقبل ستكون كافية لتغطية ارتفاع تكاليف المعيشة.
كما قالت الشركة إن هذه المخاوف تضع ضغوطًا إضافية على مفاوضات الرواتب. وفقًا لمزود خدمة الموارد البشرية، يتوقع نصف سكان هولندا أن يزداد الاقتصاد سوءًا في الأشهر الستة المقبلة.
شهدت ميزانية 2023 قيام الحكومة بتسليط الضوء على أزمة العمل، حيث لا يزال عدد الوظائف الشاغرة يفوق عدد أولئك الذين يبحثون عن عمل. ويأمل مجلس الوزراء أن تساعد ظروف العمل المحسنة والأجور الأعلى في مكافحة هذه المشكلة العام المقبل.
بشكل عام، تخطط الحكومة لإنفاق 395 مليار يورو العام المقبل. وفيما يلي نظرة عامة مختصرة على الإجراءات الرئيسية التي تم الإتفاق عليها واعتمادها.
أسعار الطعام والطاقة ونفقات المعيشة بدأت تؤثر على صحة السكان في هولندا
المصدر/ LC.nl
